CAP MAHORA · ÉTABLI 2026
MAMOUDZOU·OCÉAN INDIEN
12°50′S — 45°08′E
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ACCUEIL · EXPERTISES
CE QUE NOUS FAISONS

Trois domaines, une même rigueur.

Nos missions s'articulent autour de trois expertises complémentaires. Elles ne se commandent pas séparément : la plupart de nos accompagnements en mobilisent au moins deux, selon la maturité du projet et les contraintes du commanditaire.

SOMMAIRE
EXPERTISE 01

Conseil stratégique.

Cadrer la trajectoire d'une organisation. Donner forme aux décisions structurantes — sans rajouter de complexité ni transposer des modèles pensés ailleurs.

Pour qui
Collectivités, EPCI, opérateurs publics, ETI
Format
Mission cadrée, 3 à 9 mois
Livrables
Schéma, feuille de route, comité décisionnel
Engagement
Présence terrain continue
01.01

Schémas directeurs

De la note d'opportunité au plan d'actions opérationnel : nous structurons les grandes orientations en livrables exploitables par les services.

SDUSDSIPCAETSDIA
01.02

Stratégie d'organisation

Repenser les chaînes de décision, les périmètres et les interfaces. Diagnostic des goulots, scénarios cibles, accompagnement à la mise en œuvre.

ORGANIGRAMMERACIMUTUALISATION
01.03

Diagnostic & prospective

Lecture du contexte territorial, identification des angles morts, scénarios à 5–10 ans. Une base partagée avant tout arbitrage.

BENCHMARKÉTUDE TERRAINATELIERS
01.04

Pilotage de transformation

Tenir la trajectoire dans la durée. Comité de pilotage, indicateurs, instances de revue, gestion des inévitables points durs.

COPILKPIPMO
RÉFÉRENCE — 2025
12°47′S

Schéma directeur d'aménagement communal

Cadrage stratégique, concertation élus, document opposable. 6 mois.

RÉFÉRENCE — 2025
12°50′S

Réorganisation des services techniques

Diagnostic, scénarios, accompagnement de la cible. 4 mois.

02.01

Design de service public

Repartir du parcours usager pour reconcevoir un service. Immersion, prototypage, tests itératifs avec les agents en première ligne.

USER RESEARCHMAQUETTAGETESTS
02.02

Transformation digitale

Au-delà de l'outil : accompagner les pratiques, dimensionner correctement, choisir les bonnes briques sans se laisser dicter par un éditeur.

CADRAGE SICHOIX OUTILSDATA
02.03

Conduite du changement

Embarquer les équipes — vraiment. Plan de communication interne, formation, ambassadeurs, points de contact réguliers.

FORMATIONCOMM. INTERNERITUELS
02.04

Accélération d'initiatives

Donner de l'élan à un projet en perte de vitesse, ou démarrer vite quand c'est nécessaire. Cadre court, équipe resserrée, jalons clairs.

SPRINTPOCSTARTUP MODE
RÉFÉRENCE — 2024
12°51′S

Refonte d'un service guichet unique

Design de service, prototypage, déploiement progressif. 8 mois.

RÉFÉRENCE — 2025
12°55′S

Stratégie data territoriale

Inventaire, cas d'usage prioritaires, gouvernance. 5 mois.

EXPERTISE 02

Innovation & transformation.

Faire émerger la valeur. Accompagner les équipes vers de nouveaux modèles, services et usages, ajustés aux contraintes du territoire — pas plagiés ailleurs.

Pour qui
Directions métier, services innovation, RH, SI
Format
Sprint, mission longue, équipe intégrée
Livrables
Service redéployé, plan d'adoption, formation
Engagement
Co-construction obligatoire
EXPERTISE 03

Montage de projets.

Structurer, financer et lancer des projets d'envergure. De la note d'opportunité à la mise en œuvre — y compris l'orchestration des financements publics.

Pour qui
Maîtrises d'ouvrage publiques et privées
Format
AMO sur cycle complet, 12 à 36 mois
Livrables
Dossiers, AAP, programme, marché
Engagement
Présence aux jalons clés
03.01

Études d'opportunité & de faisabilité

Démontrer (ou réfuter) la pertinence d'un projet avant l'engagement budgétaire. Hypothèses chiffrées, scénarios alternatifs, risques majeurs.

CHIFFRAGESCÉNARIOSANALYSE RISQUES
03.02

Ingénierie financière

Modèles économiques, plans de financement pluriannuels, montages publics-privés. Une lecture financière qui tient sur la durée du projet.

MODÈLE ÉCOPPPPLURIANNUEL
03.03

AMO programmation

Du besoin au programme technique. Définir ce qu'on construit, pour qui, avec quelles contraintes — base solide pour la maîtrise d'œuvre.

PRÉ-PROGRAMMEPROGRAMMECCTP
03.04

Réponses aux financements publics

FEDER, FEADER, France 2030, contrats de plan, fonds départementaux : choisir le bon véhicule et monter un dossier qui passe.

FEDERFRANCE 2030CPERCDR
RÉFÉRENCE — 2024
12°48′S

Montage d'un équipement structurant

Étude de faisabilité, plan de financement, AMO. 14 mois.

RÉFÉRENCE — 2025
12°52′S

Dossier FEDER — projet d'aménagement

Construction du dossier, suivi instruction, conventionnement. 9 mois.

MÉTHODE

Une grille commune, déclinée par expertise.

Quel que soit le domaine, nous travaillons selon la même séquence : écoute approfondie, cadrage explicite, mobilisation des bonnes ressources, livraison itérative. Pas de méthode propriétaire vendue à part — la méthode est dans l'exécution.

— ÉTAPE 01

Écouter

Premier temps d'échange sans engagement. Comprendre vos enjeux, vos contraintes et vos angles morts.

— ÉTAPE 02

Cadrer

Définir ensemble le périmètre, les livrables et la trajectoire. Une note de cadrage explicite, pas un devis flou.

— ÉTAPE 03

Mobiliser

Constituer l'équipe juste : compétences locales en première ligne, expertises spécialisées en appui ciblé.

— ÉTAPE 04

Livrer

Avancer en cycles courts, partager les jalons, transférer les savoirs. La mission s'arrête, l'autonomie reste.

PAROLE D'ÉQUIPE
« On ne classe pas une mission par expertise. On la classe par la question qu'elle pose — et on convoque les compétences qui répondent. »
L'équipe CAP MahoraMamoudzou, 2026
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